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The Prevention System and Insurance Coverage

Put to the Test of the IV Industrial Revolution

(BRIC 2018 – ID 8)

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Summary

 

 

Research Outcomes and Prospects

Michele Tiraboschi

Ordinario di Diritto del Lavoro e Direttore del Centro Studi DEAL, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia, Dipartimento di Economia Marco Biagi

 

 

The prevention system in the IV Industrial Revolution: Problems and Prospects

 

Challenges for Italian Legislation

Patrizia Tullini, Professore ordinario di Diritto del Lavoro, Università degli Studi di Bologna
Emanuele Dagnino, Ricercatore in Diritto del Lavoro, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

An International and Comparative Perspective

Lourdes Mella Méndez, Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad social, Universidad de Santiago de Compostela
Lavinia Serrani, Ricercatrice ADAPT  

 

 

The impact of the IV Industrial Revolution on OHS: An Employer-Employee Perspective from the INSULA2 Survey

Giuliana Buresti, ricercatore statistico del Dipartimento di Medicina, Epidemiologia e Igiene del Lavoro dell’INAIL
Diana Gagliardi, ricercatore medico del Dipartimento di Medicina, Epidemiologia e Igiene del Lavoro dell’INAIL
Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

The Notion of “a Workplace” and its Development in terms of Health and Safety

Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Skills and professionalism for the management of new risks

 

Promoting and Regulate Skills Development in the context of Industry 4.0

Nicole Maggi-Germain, Professeur des universités, Université de Paris I, Panthéon-Sorbonne
Lilli Casano, Collaboratrice Centro Studi DEAL, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Professions: Challenges, Developments and Problems

Willem Tousijn, Già professore ordinario di Sociologia Economica presso l’Università di Torino, Dipartimento “Culture, politica e società”
Stefania Negri, dottoranda di ricerca presso Università degli Studi di Siena e apprendista di ricerca Fondazione ADAPT  

 

 

OHS Professionals: Skills, Professionalism and Training

David Clarke, Chief executive officer Australian institute of health and safety
Stefania Negri, dottoranda di ricerca presso Università degli Studi di Siena e apprendista di ricerca Fondazione ADAPT  

 

 

OHS Professionals: Skills and Training

Stefania Negri, dottoranda di ricerca presso Università degli Studi di Siena e apprendista di ricerca Fondazione ADAPT

 

 

Representation and Collective Bargaining

 

The Role of Trade Unions between Strategic Litigation and Participation

Aude Cefaliello, Researcher, European Trade Union Institute
Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Bargaining Prevention: Company-level Health and Safety Measures

Josepha Dirringer – Université de Rennes
Lilli Casano, Collaboratrice Centro Studi DEAL, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Data Processing Negotiations: Health and Safety Issues

Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia

 

 

Psychosocial Risks Psychosocial Risks and the Right to Disconnect

 

Mental Health and Psychological Wellbeing in New Working Contexts

Cristóbal Molina Navarrete, Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Jaén; Director del Laboratorio-Observatorio de Riesgos Psicosociales de Andalucía
Cecilia Leccardi, Doctoral Student at Università degli Studi di Siena and Apprentice engaged in Research at Fondazione ADAPT
  

 

 

Psycho-social Risks: A New Challenges for Healthcare Systems

Ivan Williams Jimenez, Research & development adviser, Institution of Occupational Safety and Health (IOSH)
Cecilia Leccardi, Doctoral Student at Università degli Studi di Siena and Apprentice engaged in Research at Fondazione ADAPT  

 

 

In Search of Good Practice

 

In Search for Best Practices for Prevention: Insights from Collective Bargaining

Manuel Luque Parra, Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad Pompeu Fabra, Barcelona, España
Giovanni Piglialarmi, Ricercatore in Diritto del lavoro, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  
Lavinia Serrani, ADAPT Senior Research Fellow   

 

 

Social Protection in the IV Industrial Revolution: Problems and Prospects

 

EU Law and New Risks

Grega Strban, Full Professor Social security law, University of Ljubljana  
Giovanni Piglialarmi, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  
Pietro Manzella, ADAPT Senior Research Fellow  

 

 

Work-related accidents and Occupational Diseases in the 4th Industrial Revolution

Dominique Bailleux, Professeur des universités, Université de Lyon 3, Jean Moulin, Faculté de Droit  
Lilli Casano , Collaboratrice Centro Studi DEAL, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia   

 

 

Social Insurance Effectiveness to Tackle New Risks

Richard Lewis, Emeritus Professor of Law, Cardiff University
Giovanni Piglialarmi, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emili
Pietro Manzella, ADAPT Senior Research Fellow
  

 

 

Robotics, Digitalization and Remote Work

 

AI, Robotics and Digitalisation: Prospects and Risks

Phoebe Moore, associate professor of political economy and technology, Leicester University
Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Platform Work and Health and Safety Protection: Riders, Drivers and Beyond

Sacha Garben, Permanent Professor of EU law Legal Studies Department of the College of Europe
Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

The Risks for the New Ways of Working, irrespective of Time and Space

Jan Popma – Senior researcher in occupational health and safety, European Trade Union Institute; Lecturer in Emerging Risks and Regulation, Vrije Universiteit Amsterdam, Faculty of Law
Pietro Manzella, ADAPT Senior Research Fellow  

 

 

Remote Work: Health and Safety in New Work Settings

Jon Messenger, ILO
Pietro Manzella, ADAPT Senior Research Fellow  

 

 

The Right to Disconnect: Analysis and Prospects

Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Workers’ Protection: Insights from Mandatory Remote Work

Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  
Cristina di Tecco – Ricercatrice Inail presso il Dipartimento di Medicina, Epidemiologia e Igiene del Lavoro ed Ambientale
Simone Russo – Ricercatore Inail presso il Dipartimento di Medicina, Epidemiologia e Igiene del Lavoro ed Ambientale

 

 

Protection Measures and their Scope of Application: Platform Work and Beyond

Emanuele Dagnino, Researcher in Labour Law, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

Reform Prospects of the Legal and Institutional Framework

 

Occupational Doctors: An Ever-evolving Profession?

Francesco S. Violante, Past-President, Società Italiana di Medicina del Lavor
Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

The Consolidated Text on Occupational Health and Safety: Insights and Proposals for Some Amendments

Paolo Pascucci, Professore ordinario di Diritto del lavoro, Presidente dell’Osservatorio “Olympus”, Università degli Studi di Urbino Carlo Bo  
Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  
Emanuele Dagnino, Ricercatore in Diritto del Lavoro, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia  

 

 

The Consolidated Text on Occupational Health and Safety: Insights and Proposals for Some Amendments

Gaetano Natullo, Professore ordinario di Diritto del lavoro, Università degli Studi del Sannio di Benevento   
Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
Emanuele Dagnino, Ricercatore in Diritto del Lavoro, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
  

 

 

OHS Issues: Shortcomings in and Proposal to Amend Current Legislation

Andrea Rotella, Consulente in salute e sicurezza e formatore
Giada Benincasa, Assegnista di ricerca, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
  

 

 

A Holistic Approach to Protection, Employment Prospects and Health in Italian Legislation

Maurizio Sacconi, Presidente Associazione Amici di Marco Biagi
Francesco Seghezzi, Assegnista di ricerca Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia, Presidente Fondazione ADAPT
Michele Tiraboschi, Ordinario di Diritto del Lavoro e Direttore del Centro Studi DEAL, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia, Dipartimento di Economia Marco Biagi